Trả lời: Hợp đồng lao động là sự thỏa thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có trả công, điều kiện lao động, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động. Theo quy định tại khoản 1, Điều 2 Nghị định số 44/2003/NĐ – CP ngày 9-5-2003 của Chính phủ thì tổ chức, cá nhân sau đây khi sử dụng lao động phải thực hiện giao kết hợp đồng lao động:
Một là, tai game dien thoai doanh nghiệp thành lập, hoạt động theo Luật Doanh nghiệp nhà nước, Luật Doanh nghiệp, Luật Đầu tư nước ngoài tại Việt Nam. Hai là, doanh nghiệp của tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội. Ba là, các cơ quan hành chính, sự nghiệp có sử dụng lao động không phải là công chức, viên chức nhà nước. Bốn là, các tổ chức kinh tế thuộc lực lượng quân đội nhân dân, công an nhân dân sử dụng lao động không phải là sĩ quan, hạ sĩ quan, chiến sĩ. Năm là, hợp tác xã (với người lao động không phải là xã viên), hộ gia đình và cá nhân có sử dụng lao động. Sáu là, các cơ sở giáo dục, y tế, văn hóa, thể thao ngoài công lập thành lập theo Nghị phim vo thuat định số 73/1999/NĐ-CP ngày 19-8-1999 của Chính phủ về chính sách khuyến khích xã hội hóa đối với các hoạt động trong lĩnh vực giáo dục, y tế, văn hóa, thể thao. Bảy là, cơ quan, tổ chức, cá nhân, nước ngoài hoặc quốc tế đóng trên lãnh thổ Việt Nam có sử dụng lao động là người Việt Nam, trừ trường hợp Điều ước quốc tế mà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam ký kết hoặc tham gia có quy định khác. Tám là, doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức, cá nhân Việt Nam sử dụng lao động nước ngoài, trừ trường hợp Điều ước quốc tế mà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam ký kết hoặc tham gia có quy định khác.
QĐND
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét