Công đoàn Cty CP may Tiên Hưng (Hưng Yên) luôn chú trọng phát triển đoàn viên. Ảnh: Thu Nguyệt
Khó khăn, thách thức
Hiện nay, trên địa bàn tỉnh Hưng Yên có hơn 1.000 DN hoạt động, trong đó mới chỉ có gần 500 DN thành lập được tổ chức CĐ, chiếm gần 70% số đơn vị đủ điều kiện thành lập tổ chức CĐ. Đó là tỉ lệ chưa đạt được như mong muốn của LĐLĐ tỉnh, cho thấy công tác phát triển tổ chức CĐ khối DN, nhất là DN khu vực KT NNN còn nhiều hạn chế.
Theo kinh nghiệm của các cán bộ CĐ tỉnh Hưng Yên thì khó khăn lớn nhất và cũng là khó khăn chung của tổ chức CĐ trong cả nước là sự không muốn hợp tác của người sử dụng lao động (NSDLĐ), họ chưa thấy hết vai trò của tổ chức CĐ, bởi suy nghĩ CĐ sẽ là đối trọng khi chủ DN không chấp hành pháp luật về LĐ, các chế độ chính sách đối với NLĐ. Mặt khác, CNLĐ đa phần là LĐ đến từ nông thôn, chưa qua các trường, lớp đào tạo chính quy, DN lại chưa tạo điều tai game dien thoai kiện thời gian để CĐ tổ chức các hoạt động tuyên truyền cho họ hiểu biết về tổ chức CĐ; một số cán bộ CĐ làm công tác tuyên truyền vận động, thuyết phục chưa hấp dẫn, chưa phù hợp với từng đối tượng nên NSDLĐ và NLĐ chưa thực sự hiểu rõ chức năng, nhiệm vụ của tổ chức CĐ, do đó chưa mặn mà để tự nguyện gia nhập tổ chức CĐ.
Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Hưng Yên Cao Xuân Hồng chia sẻ: “Phát triển đoàn viên trong các DNNNN là một nhiệm vụ vô cùng khó khăn, đòi hỏi cán bộ CĐ chuyên trách phải thực sự nhiệt tình, tâm huyết và có kinh nghiệm làm việc, có bản lĩnh và linh hoạt trong khi làm việc trực tiếp với lãnh đạo DN, đặc biệt là phải biết cách tuyên truyền vận động để NLĐ hiểu được chức năng của tổ chức CĐ, quyền lợi của đoàn viên CĐ, hiểu được trách nhiệm của công dân. Ngoài ra, việc hướng dẫn các thủ tục thành lập CĐCS phải cụ thể, đơn giản, dễ hiểu, đôi khi phải thật sự linh hoạt trên cơ sở không vi phạm quy định của Điều lệ CĐVN...”.
Lấy cơ sở làm địa bàn hoạt động
Chương trình phát triển đoàn viên và thành lập CĐCS DNNNN là một trong những nhiệm vụ trọng tâm, xuyên suốt được các cấp CĐ tỉnh Hưng Yên chú trọng.
Ông Luyện Phương Nam – Phó Chủ tịch CĐ các KCN tỉnh Hưng Yên - cho biết: “Thành lập từ tháng 5.2009, với 30 CĐCS và hơn 4.120 đoàn viên, đến nay CĐ các KCN tỉnh Hưng Yên đã nâng tổng phim vo thuat số CĐCS trực thuộc lên 95 CĐCS, với hơn 15.000 đoàn viên trong tổng số 18.315 CNVCLĐ. Để đạt được kết quả trên, Ban Thường vụ CĐ các KCN tỉnh đã phân công cán bộ trực tiếp đến từng DN, làm việc với lãnh đạo DN và tiếp xúc với NLĐ, vận động và hướng dẫn các thủ tục để kết nạp đoàn viên, thành lập CĐCS tại DN. Đặc biệt, trên tinh thần lấy NLĐ làm đối tượng vận động, lấy cơ sở làm địa bàn hoạt động và mọi hoạt động hướng về cơ sở, trong suốt thời gian cán bộ CĐ các khu CN tỉnh đã trực tiếp đi cơ sở phối hợp với lãnh đạo DN, gặp CNLĐ, qua đó nắm bắt được tâm tư nguyện vọng của đoàn viên và NLĐ, để có những định hướng tuyên truyền vận động phù hợp...”.
Để thực hiện được mục tiêu phát triển 20.000 đoàn viên và thành lập mới 150 CĐCS trong các thành phần kinh tế, trong đó có các DNNNN trong giai đoạn 2013-2018, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Hưng Yên Cao Xuân Hồng cho rằng, các cấp CĐ cần phối hợp chặt chẽ với chính quyền và các ban, ngành đoàn thể để tuyên truyền, vận động NLĐ giúp họ nhận thức rõ hơn về vị trí, vai trò, chức năng của tổ chức CĐ, quyền lợi và nghĩa vụ của người đoàn viên khi gia nhập tổ chức CĐ; giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách đối với NLĐ, nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ. Có như vậy mới thu hút được đông đảo NLĐ tự nguyện viết đơn gia nhập tổ chức CĐ.
xem phim chan troi mo uoc online
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét